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Strategie & Change Management Digitale Transformation

Digitalisierung in Non-Profit-Organisationen

Strategie & Change Management Digitale Transformation

Viktoria König

Wir erarbeiten Digital- und IT-Strategien gemeinsam mit NPO und NGO und unterstützen auch deren Implementierung mit Organizational Change Management.

Digital- und IT-Strategie

Wir unterstützen unsere Kund:innen dabei, eine passende Digital- und IT-Strategie zu entwickeln. Damit ermöglichen wir Non-Profit-Organisationen, auf Chancen aufgrund von veränderten Bedürfnissen, Bedingungen und Anforderungen im digitalen Wandels zu reagieren. Mit unserem 3i Transformation Model haben wir ein erprobte Methode zur Hand (vgl. Abbildung).

In der Phase identify erfolgt die Analyse der Ausgangsituation von Leitungen über Prozesse zur IT. Eine auf die NGO/NPO passende Digital- und IT-Strategie wird in der Phase innovate entwickelt. In der Phase implement wird die gewählte Lösungsvariante freigegeben und umgesetzt.

Organizational Change Management

Wirkung erzielt die erarbeitete Digital- und IT-Strategie erst mit ihrer Implementierung. Dafür muss sie von der gesamten Organisation getragen werden. Hier kommt Organizational Change Management zum Einsatz. Es braucht ebenso motivierte wie fähige Mitarbeiter:innen, dass die neuen Leistungen und Prozesse dank digitalen Technologien Wirkung entfallten (vgl. Abbildung).

Als unabhängiges Beratungsunternehmen helfen wir Ihnen die notwendigen Voraussetzungen für die digitale Transformation zu erarbeiten und unterstützen Sie bei der Verankerung von Veränderungsprozessen in Ihrer Organisationsstruktur. Der Weg zur digitalisierten NGO/NPO orientiert sich dabei an den drei Stufen «Sensibilisierung», «Befähigung» und «Transformation» (vgl. Abbildung).

In der Stufe Sensibilisierung schaffen wir Bewusstsein über die aktuelle Situation. Wir erkennen, wo sich Ihre Organisation auf dem Weg in die digitale Transformation befindet, welche Voraussetzungen zum digitalen Zusammenarbeiten existieren und in welchen Bereichen Handlungsbedarf besteht.

Mit der Stufe Befähigung wollen wir Sie methodisch dazu in die Lage versetzen, die Chancen der Digitalisierung wahrzunehmen und Ideen zu entwickeln, wie Sie diese Potenziale in der Zukunft realisieren können.

Die dritte Stufe bildet die eigentliche Transformation per se: Wir setzen mit Ihnen die digitale Transformation mittels Data Driven Process Design auf allen Ebenen Ihrer Organisation um. Gemeinsam stellen wir sicher, dass Sie zu den Gewinnern der digitalen Transformation gehören und ihren Zweck noch effizienter erfüllen können.

Unsere Experten

Referenzen

Gerne erzählen wir mehr zu Strategie-Entwicklung und -Implementierung